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INFO-ACTU

ELOQUENCE : Pépinière d'entreprises

La prise de parole est utile pour les jeunes entrepreneurs.

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Pépinière entreprises du Tarn : Des jeunes chefs d'entreprises prêts à travailler leur prise de parole en public.

Start up, jeunes créateurs d'entreprises : Seuls dans l'univers cruel de la communication orale. 

L 'école primaire et secondaire n'ont pas favorisé l'aisance orale. Chacun dispose de qualités ou de ressources très variées.

Une formation , un TRAINING spécialisé en "Prise de parole en public" pour travailler son "PITCH" permet de gagner en confiance face à un public (Investisseurs, partenaires etc...)

Etre persuasif pour "vendre" son projet ou avoir un impact dans ses arguments pour convaincre des investisseurs. Pour arriver à se perfectionner, une journée de formation donne des clés et une méthodologie pratique pour éviter les pièges.

Etre un bon orateur pour VENDRE son projet , c'est déjà la qualité d'un chef d'entreprise. 

Une envie de réussir, la volonté de progresser grâce à un  atelier spécialisé dans l' éloquence.

BRAVO à ceux qui ont osé se tester en public.

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Hervé LUSTEMBERGER - 23 novembre 2018 

INFORMATION Actualité / TRAINING
Prise de parole
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SOFT SKILLS : Eloquence, une belle épreuve pour les étudiants.

Octobre 2018 et 2019  : Pôle Léonard de Vinci à Paris - la défense - Une semaine transversale "Soft Skills" pour travailler sa communication orale. Une belle épreuve pour les 1010 étudiants Bachelor de ce cru 2018.

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Le Pôle Léonard de Vinci, c'est trois écoles à Paris-La Défense. Laure Bertrand, responsable du service "Soft Skills" organise des semaines transversales. Objectifs : Faire travailler ensemble des étudiants de chaque école pour découvrir leurs capacités d'échange, de collaboration et de créativité afin de "savoir vendre ses idées".

Du 14 au 19 octobre, l'objectif pour les 1010 bachelors des trois écoles est de travailler ensemble sur un projet pour le défendre à l'oral. Le format "TED X" sera l'outil de travail. En fin de semaine , passage devant un jury pour défendre leur projet et "vendre leurs idées".

Une belle épreuve pour des étudiants qui découvrent les "Soft SKILLS".

Mon travail (avec 36 autres formateurs-consultants) a été de préparer les étudiants individuellement sur les règles de l'éloquence. Organiser leur prise de parole en groupe et travailler leur impact face à un jury.

Organiser leurs idées, préparer leur accroche verbale, leur posture. Ces points clés seront "le centre névralgique" du TRAINING de la semaine. Travail intensif mais riche en rencontre et en échange. En une semaine les progrès observés sont remarquables.

RAPPEL / Soft SKILLS : Les soft skills désignent les qualités humaines intrinsèques qui font la personnalité d'un individu. Elles relèvent de l'intelligence émotionnelle. Par opposition aux hard skills : les savoir-faire et compétences techniques validés par une formation.

Soft Skills : Donner envie de s'exprimer à l'oral, prendre la parole et endosser la "veste de l 'orateur". Découvrir ses capacités cachées et se tester en groupe. Développer sa confiance en soi. Partager ses émotions et surtout se découvrir "performant".

Le circuit de l'école n 'a pas forcément développé pour chacun d'entre nous ses aptitudes en communication orale. Un training "soft Skills" spécialisé sur l'oral va permettre de révéler des talents cachés.

De vraies aptitudes au travail pour les futurs collaborateurs de demain. Une vraie capacité à développer pour les "managers" nouvelle génération. Apprendre à s'auto évaluer et "montrer" ses compétences relationnelles seront les qualités essentielles dans les recrutements des nouvelles organisations. Des compétences qui feront la différence.

BRAVO à tous les étudiants qui ont joué le jeu et se sont entraînés pendant cette semaine. Ils vont garder un souvenir mémorable et surtout utile dans leur vie professionnelle future.

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Hervé LUSTEMBERGER / www.logostrainingatelier.com

ECOLE de commerce :

Concours d'éloquence entrepreneurial

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24 MAI 2019 : Préparation et FINALE  au concours d'éloquence Entrepreneurial - Ecole IFAG Toulouse

 

2019 : 11 étudiants formés au concours d'éloquence entrepreneurial.

Etudiant sélectionné  IFAG TOULOUSE : Marie Line .

Très belle performance .

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GAGNANT 2019 : IFAG BREST

GAGNANT 2018 : IFAG TOULOUSE

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2018 / 6 étudiants Bachelors formés.

1 candidat sélectionné pour le concours national

Résultat : Le site de Toulouse a gagné

BRAVO à Gaultier, vainqueur de ce premier concours national IFAG 

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TRAINING mené par LOGOSTRAINING Atelier / Hervé LUSTEMBERGER

le 28 Mai 2018.et e 24 mai 2019

 

TRAINING individuel :

  • Création de son PITCH

  • Animer son texte

  • Faire passer des émotions

  • Réussir son impact face au public

Prise de parole en public 

L 'éloquence du chef d'entreprise

2019 -CLUB Entreprise 

Réussir son oral : Une actualité qui démarre.
Concours d'éloquence, films sur la prise de parole, "A voix haute" ... Tout semble se centrer sur l'oral. Trop longtemps délaissé au détriment de l'écrit....
A suivre..

IINFO-ACTU

 MAI 2019

MArie_Line_sélection_2019_-IFAG_Toulouse

FINALE IFAG TOULOUSE

concours d'éloquence entrepreneurial

FINI la pédagogie par la théorie, place aux JEUX et à la pratique pour apprendre et se tester grâce aux mises en situations !

AGRO SOCIAL 2 - 2020.jpg

Formation pour les agriculteurs
AGRI BASHING / Violence des néo ruraux envers les agriculteurs. Les réseaux sociaux diffusent des "fake news"
Former les agriculteurs à la communication positive pour expliquer leur savoir faire et éviter les conflits.
Une journée de formation pour apporter une méthodologie et apprendre à construire des argumentaires. 
Février 2020-2022 
Hervé LUSTEMBERGER

photo cours au 19 nov 2019 Handicap.jpeg
Semaine du Handicap
Journée de training Emploi

MAI 2019 / Rencontre avec le CLUB RH de Toulouse 

PHOTO CECF 20 FEV 2023   Eloquence    20230216_223714.jpg

2023 : CONFERENCE sur demande et sur mesure -  2 à 3H 

CONFERENCE 
MANAGEMENT
& COMMUNICATION

Conférence / Management  - JUIN 2023 
Société : Expertise Concept national : piloter ses équipes en 2023 

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Conférence / Toulouse Novotel
sur le "Management des équipes :

devant 130 managers en fonction, rappeler les missions clés du manager d'équipe et s 'adapter au contexte 2023
multi générationnel.

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